جدول حقوق کارگران ۱۴۰۴ تامین اجتماعی | تغییرات جدید حقوق کارگران از ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۴+ جدول ریز افزایش ردیف‌ های حقوقی کارگران طی ۵ سال

صفحه اقتصاد -

با اینکه در سومین ماه سال قرار داریم و از انتشار جدول دستمزد کارگران مدت ها می گذرد، ضرورت داشت یادآور شویم که جدول حقوق کارگران ۱۴۰۴ تامین اجتماعی اگر چه تغییرات خوبی داشته است اما بدون شک سرعت چرخ های تورم بیش از رشد حقوق کارگران در ۱۴۰۴ است، با این حال بررسی جدول تغییرات جدید حقوق کارگران از ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۴ شاید دردی را التیام ندهد ولی رشد ۲ برابری حقوق کارگران ظرف چند سال گذشته را به وضوح نشان می دهد؛ از این رو در صفحه اقتصاد ضمن ارائه جدول ریز افزایش ردیف‌ های حقوقی کارگران طی ۵ سال، به جزئیات حقوق کارگران در سال جاری می پردازیم.

جدول حقوق کارگران ۱۴۰۴ تامین اجتماعی

چندی پیش در سیصد و سی و پنجمین نشست شورای عالی کار، حداقل دستمزد سال ۱۴۰۴ با افزایش بیش از ۴۵ درصدی نسبت به سال گذشته به تصویب رسید و از ۷.۱ میلیون تومان به ۱۰.۳ میلیون تومان افزایش یافت. این افزایش از فروردین‌ماه اجرا شد و پرداخت‌ها بر اساس نرخ جدید در فروردین و اردیبهشت ماه انجام شده است.

حقوق کارگران بسته به مجرد یا متأهل بودن و داشتن سابقه کار متفاوت است. میزان حداقل خالص دریافتی برای دسته‌های مختلف کارگران به شرح زیر است:

نوع کارگر نیمه اول سال (تومان) نیمه دوم سال (تومان) *کارگران مجرد بدون سابقه* ۱۲,۸۳۳,۰۰۰ ۱۲,۵۱۱,۰۰۰ *کارگران متأهل بدون سابقه و بدون فرزند* ۱۳,۳۳۳,۰۰۰ ۱۳,۰۰۰,۰۰۰ *کارگران متأهل بدون سابقه و با یک فرزند* ۱۴,۳۷۲,۰۰۰ ۱۴,۰۵۰,۰۰۰ *کارگران مجرد با سابقه یک سال به بالا* ۱۳,۱۰۴,۰۰۰ ۱۲,۷۷۳,۰۰۰ *کارگران متأهل بدون فرزند با سابقه یک سال به بالا* ۱۳,۶۰۴,۰۰۰ ۱۳,۲۷۳,۰۰۰ *کارگران متأهل با یک فرزند و بیش از یک سال سابقه کار* ۱۴,۶۴۳,۰۰۰ ۱۴,۳۱۲,۰۰۰

شایان ذکر است که حق مسکن و حق تاهل نسبت به سال گذشته تغییری نداشته‌اند، در حالی که بن خوار و بار افزایش ۵۷ درصدی داشته است.

حقوق کارگران در سال ۱۴۰۴ چقدر شد؟

در سال جاری دستمزد روزانه کارگران ۳۴۶ هزار تومان، حق مسکن ۹۰۰ هزار تومان، بن خواروبار ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان، حق اولاد ۱ میلیون و ۳۹ هزار تومان و حق تاهل ۵۰۰ هزار تومان تعیین شده است.

در جدول زیر می‌توانید میزان حقوق و مزایای کارگران در سال ۱۴۰۴ را مشاهده کنید.

مقایسه حقوق کارگران از ۱۴۰۲ تا ۱۴۰۴

اقلام حقوقی	۱۴۰۲	۱۴۰۳	۱۴۰۴
حداقل حقوق ماهانه	۵۳٬۰۸۲٬۸۴۰	۷۱٬۶۶۱٬۸۴۰	۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰
مزد هر ساعت کار	۲۴۱٬۲۸۶	۳۲۵٬۸۸۸	۴۷۲٬۵۳۱
مزد ساعت اضافه کاری	۳۳۷٬۸۰۰	۴۶۹٬۶۰۷	۶۶۱٬۵۴۴
بن خواربار	۱۱٬۰۰۰٬۰۰۰	۱۴٬۰۰۰٬۰۰۰	۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰
پایه سنوات	۲٬۱۰۰٬۰۰۰	۲٬۱۰۰٬۰۰۰	۲٬۸۲۰٬۰۰۰
حق اولاد (۱ فرزند)	۵٬۳۰۸٬۲۸۴	۷٬۱۶۶٬۱۸۴	۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸

حقوق ماهانه کارگران متأهل و مجرد

وضعیت خانوادگی	حقوق (ریال)
مجرد بدون سابقه	۱۳۴٬۹۰۹٬۶۸۰
متأهل بدون فرزند (با سابقه)	۱۳۹٬۹۰۹٬۶۸۰
متأهل با یک فرزند	۱۵۳٬۱۲۰٬۶۴۸
متأهل با دو فرزند	۱۷۳٬۹۰۲٬۶۱۶

جزئیات حقوق در ماه‌های ۳۰ و ۳۱ روزه

شرح	ماه ۳۰ روزه (ریال)	ماه ۳۱ روزه (ریال)
حقوق ماهانه	۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰	۱۰۷٬۳۷۳٬۳۳۶
بن خواربار	۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰	۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰
حق مسکن	۹٬۰۰۰٬۰۰۰	۹٬۰۰۰٬۰۰۰
حق اولاد (۱ فرزند)	۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸	۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸
پایه سنوات	۲٬۸۲۰٬۰۰۰	۲٬۹۱۴٬۰۰۰
عیدی سالانه (حداقل)	۲۰۷٬۸۱۹٬۳۶۰

نکته: تمامی ارقام به ریال است. 

شرح	مبلغ (ریال)
دستمزد روزانه	۳٬۴۶۳٬۶۵۶
حقوق ماهانه	۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰
حق مسکن	۹٬۰۰۰٬۰۰۰
بن خواروبار	۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰
پایه سنوات	۲٬۸۲۰٬۰۰۰
حق اولاد (هر فرزند)	۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸
حق تاهل	۵٬۰۰۰٬۰۰۰

حق مسکن کارگران افزایش می‌یابد؟

سال گذشته به دلیل عدم امضا مصوبه شورای عالی کار از سوی نماینده جامعه کارگری حق مسکن افزایش نیافت زیرا این افزایش منوط به این امضا شده بود.

امسال نیز باید دید هیئت وزیران به افزایش حق مسکن رأی می‌دهند یا خیر. بر اساس قانون افزایش حق مسکن جامعه کارگری باید در هیئت وزیران تصمیم‌گیری شود.

وضعیت پایه سنوات

یکی از مباحث مورد بحث در ماه‌های پایانی سال ۱۴۰۳ موضوع جدا شدن پایه سنوات از پایه حقوق بود. این امر با پیگیری نمایندگان جامعه کارگری از سوی سازمان تأمین اجتماعی برای تمام کارفرمایان الزامی شد.

مطالعه افزایش حقوق کارگران ۱۴۰۴ | از کشمکش افزایش مجدد حقوق کارگران تا تلاش برای حفظ امنیت شغلی کارگران به شما پیشنهاد می شود.

محمدرضا تاجیک، نماینده جامعه کارگری در شورای عالی کار در خصوص چرایی جدا شدن پایه سنوات از پایه حقوق جامعه کارگری پیش‌تر گفته بود که در کارگاه‌هایی که عرفا افراد بیش از یک سال مشغول هستند شورای عالی کار پایه سنوات را هر سال عددی مشخص می‌کند که می‌تواند آن عدد متغیر باشد یا ثابت. اما کارفرماها این عدد را روی حقوق اضافه می‌کردند که ایراد داشت.

مشکل کجا بود؟ عدد پایه سنوات که هر سال اضافه می‌شود باید با عدد قبلی جمع شده تا عدد واقعی به دست آید. این امر دارای فرمول است.

وی در ادامه عنوان کرده بود که افزایش پایه سنوات در بخشنامه شورای عالی کار پس از اعلام درصد افزایش حقوق لحاظ شده و ابلاغ می‌شود. در سنوات گذشته برخی کارفرماها از این موضوع سوءاستفاده کرده و عدد را جداگانه لحاظ نمی‌کردند.

به عنوان مثال، در شورای عالی کار پایه سنوات روزانه ۷ هزار تومان اعلام می‌شد آنها همان عدد را در نظر می‌گرفتند بدون اینکه این رقم را با عدد سال قبل جمع کنند. به این ترتیب، نیروی کاری اگر ۱۰ سال هم در یک مجموعه فعالیت داشت همان عدد را دریافت می‌کرد که فردی مثلاً دو سال سابقه فعالیت در همان کارگاه را داشت.

تاجیک تاکید می‌کند، نمایندگان جامعه کارگری برای اینکه حق کارگران ضایع نشود پیگیر جداسازی پایه سنوات از پایه حقوق در سازمان تأمین اجتماعی بودند. تفکیک مشخص می‌کرد طبق فرمول، پایه سنوات هر سال چقدر بالا می‌رود و پایه حقوق چقدر.

 جدول ریز افزایش ردیف‌ های حقوقی کارگران طی ۵ سال

بر اساس آنچه در آخرین جلسه شورای عالی کار تصمیم‌گیری شد، حداقل دستمزد کارگران به شرح زیر است:

تغییرات جدید حقوق کارگران ۱۴۰۴

در سال ۱۴۰۳، حداقل حقوق ماهانه با رشد حدود ۳۵ درصدی به ۷ میلیون و ۱۶۶ هزار تومان رسید. مزد ساعتی به ۳۲ هزار و ۵۸۸ تومان و اضافه‌کاری به ۴۶ هزار و ۹۶۰ تومان رسید. همچنین بن خواربار و حق اولاد نیز به ترتیب ۱ میلیون و ۴۰۰ هزار تومان و ۷۱۶ هزار تومان تعیین شده است.

در سال جاری، مزد هر ساعت کار ۴۷ هزار و ۲۵۳ تومان و اضافه‌کاری ۶۶ هزار و ۱۵۴ تومان شده است. بن خواربار به ۲ میلیون و ۲۰۰ هزار تومان، پایه سنوات به ۲۸۲ هزار تومان و حق اولاد برای یک فرزند به ۱ میلیون و ۳۹ هزار تومان رسیده است. همچنین حق مسکن برابر با ۹۰۰ هزار تومان و حق تاهل نیز ۵۰۰ هزار تومان تعیین شده‌ است.

افزایش بیش از ۴۵ درصدی حقوق

در نشست شورای عالی کار، حداقل دستمزد ۱۴۰۴ با افزایش بیش از ۴۵ درصد مصوب شد. همچنین دستمزد برای کارگران سایر سطوح مزدی، با افزایش ۳۲ درصدی حقوق به علاوه مبلغ ثابت ۹٬۳۱۶٬۰۸۰ ریال ماهانه به تصویب رسید. در نهایت جزئیات حقوق سال ۱۴۰۴ به شرح زیر تصویب شد:

دستمزد روزانه: ۳٬۴۶۳٬۶۵۶ ریال

حقوق ماهانه: ۱۰۳٬۹۰۹٬۶۸۰ ریال

حق مسکن: ۹٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال

بن خوار و بار: ۲۲٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال

پایه سنوات ماهانه: ۲٬۸۲۰٬۰۰۰ ریال

حق اولاد (برای هر فرزند): ۱۰٬۳۹۰٬۹۶۸ ریال

حق تاهل: ۵٬۰۰۰٬۰۰۰ ریال

حقوق اداره کار ۱۴۰۴ چقدر است؟

در سیصد و سی و پنجمین نشست شورای عالی کار حداقل دستمزد ۱۴۰۴ با افزایش بیش از ۴۵ درصد مصوب شد و حداقل پایه حقوق از ۷.۱ میلیون تومان به ۱۰.۳ میلیون تومان افزایش یافت.

برای اینکه درک بهتری از میزان حقوق سال 1404 به دست آورید، تمامی موارد مرتبط با حقوق سال 1404 را در جدول حداقل حقوق و دستمزد سال 1404 مشخص کرده‌ایم.

جدول حقوق و مزایای روزانه و ماهانه حقوق‌بگیران سال 1404

در این جدول، میزان حقوق و سایر مزایای کارمندان را به شکل روزانه و ماهانه برای شما توضیح دادیم.

---

جدول ریز حقوق و دستمزد ۱۴۰۴ قانون کار (ماه‌های ۳۰ و ۳۱ روز)

با توجه به اینکه برخی از ماه‌ها ۳۰ روز و برخی دیگر ۳۱ روز دارند، در این قسمت تمامی جزئیات حقوق و دستمزد کارمندان را به تفکیک ۳۰ روز و ۳۱ روز توضیح دادیم. حق تاهل به عنوان حقی که برای اولین بار به کارمندان پرداخت می‌شود، ۵۰۰ هزارتومان است و به کارمندان زن و مرد متاهل پرداخت می‌شود.

حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۴ چقدر است؟

بر اساس اعلام شورای کار، حداقل دستمزد روزانه ۱۴۰۴ برابر با ۳.۴۶۳.۶۵۶ ریال است. به این ترتیب حداقل حقوق ماهانه قانون کار در سال ۱۴۰۴ برابر با ۱۰۳.۹۰۹.۶۸۰ ریال است.

پایه سنوات ماهیانه، حق اولاد و بن کارگری یا حق مسکن در سال ۱۴۰۴ هم مشخص شده که در جدول پایین، قابل مشاهده است. اما شما می‌توانید تمامی این موارد را در فیش حقوقی خود مشاهده کنید.

به این ترتیب کارگران متأهل و دارای سابقه کار نیز حقوق بیشتری نسبت به سال‌های قبل دریافت می‌کنند. مطابق ماده ۶۸ قانون تامین اجتماعی، یکی از شرایط پرداخت حق اولاد آن است که بیمه‌شده حداقل سابقه پرداخت حق بیمه به مدت ۷۲۰ روز کاری را داشته باشد.

در جدول زیر حداقل دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۴ قابل مشاهده است:

جمع بندی صفحه اقتصاد؛

حقوق وزارت کار 1404 برای کارمندان 45 درصد افزایش داشته است و حداقل حقوق آنان به 12 میلیون تومان رسیده و میزان افزایش حقوق کارگران نیز در سال 1404 حدود 45 درصد است که حداقل حقوق کارگران را به 10,737,333 تومان رسانده است.

پایه حقوق وزارت کار 1404

پایه حقوق اداره کار 1404 برای کارگران بدون کسر مالیات و بیمه 10,737,333 تومان و برای کارمندان 12,000,000 تومان است. با اینحال این مبلغ پس از کسر بیمه، مالیات و افزایش اضافه کاری، هزینه بن و مسکن و اولاد متفاوت خواهد شد که در جدول حقوق 1404 به طور کامل شرح دادیم.

بر اساس آخرین اخبار منتشر شده از سمت شورای عالی کار در سال 1403 حقوق کارگران 7 میلیون 166 هزار تومان بوده که این مبلغ برای حقوق اداره کار 1404 به 10 میلیون 737 هزار تومان افزایش یافته است. این رقم در واقع با همان دستمزد پایه اداره کار برابر است و بدون در نظر گرفتن کسورات و اضافات پرداختی به کارگران است.

اگر واریزی شما در فروردین و اردیبهشت با این اعداد و ارقام تناسب ندارد، میزان دریافتی حقوق کارگری تان را برایمان در صفحه اقتصاد به اشتراک بگذارید.

 

 

مطالعه بیشتر:

• جزییات حقوق کارگران با سابقه کار ۱۴۰۴ (+جدول)| خانه‌ دار شدن کارگران با اجرای ماده ۱۴۹ قانون کار

اخبار مرتبط

• افزایش حقوق کارگران ۱۴۰۴ | از کشمکش افزایش مجدد حقوق کارگران تا تلاش برای حفظ امنیت شغلی کارگران
• افزایش ۴۵ درصدی دستمزد کارگران در سال ۱۴۰۴؛ گامی به‌سوی عدالت یا تکرار عقب‌ماندگی از تورم؟
• حقوق و مزایای سال ۱۴۰۴ | جدیدترین جدول حقوق و دستمزد | حقوق و مزایای کارگران و کارمندان در سال ۱۴۰۴
• جدول حداقل دستمزد و مزایای کارگران در سال ۱۴۰۴ | حقوق کارگران چند درصد افزایش یافت؟ | جدول جدید دستمزد و مزایا منتشر شد

پیشنهاد سردبیر

• آخرین قیمت طلا ۴ خرداد ۱۴۰۴ | قیمت طلا دست دوم چند؟ | قیمت مثقال طلا
• تحول مالی سایپا با کاهش معوقات بانکی/ چابک‌سازی و نجات سایپا از ماده ۱۴۱/ نوآوری و توسعه سبد محصولات سایپا
• دولت باز هم خلف وعده کرد | ادامه بدقولی دولت در پرداخت مطالبات گندمکاران
• سقف مجاز نگهداری دلار خانگی چقدر است؟