آیا طرح طبقه بندی مشکل‌دار است؟ مطالبات ارکان ثالث پالایشگاه آبادان زیر ذره‌بین
نماینده کارکنان ارکان ثالث پالایشگاه آبادان با همراهی نماینده مردم آبادان در مجلس شورای اسلامی، در دیدار با معاون توسعه منابع انسانی وزارت نفت، خواستار اصلاح طرح طبقه‌بندی مشاغل و تحقق عدالت شغلی برای کارکنان ارکان ثالث شدند.
در روز ۱۳ مهرماه ۱۴۰۴، تلاش‌های پیوسته برای دستیابی به عدالت شغلی و ارتقای وضعیت معیشتی کارکنان ارکان ثالث صنعت نفت ادامه یافت. در همین راستا، حمیدپور، به عنوان نماینده کارکنان ارکان ثالث پالایشگاه آبادان، همراه با جلیل مختار، نماینده مردم آبادان در مجلس شورای اسلامی، به دیدار خزایی، معاون توسعه منابع انسانی وزارت نفت، رفتند و درباره مسائل مهم صحبت کردند.
مشکلات طرح طبقه‌بندی شغلی؛ بی‌عملی در دولت جدید
یکی از موضوعات مهم مورد بحث، اصلاح طرح طبقه‌بندی مشاغل بود. حمیدپور با انتقاد جدی از عدم کارآمدی اصلاحات پیشین این طرح که در زمان دولت و وزارت قبلی صورت گرفته بود، اظهار داشت که در دوره جدید و تحت مدیریت آقای پاکنژاد نیز هیچ اقدام جدی و مؤثری برای بازنگری این طرح انجام نشده است. علاوه بر این، او اشاره کرد که وعده‌های مطرح‌شده در سفر اردیبهشت‌ماه معاون توسعه منابع انسانی وزارت نفت به آبادان، تاکنون محقق نشده‌اند.
نارضایتی از شرایط بیمه تکمیلی درمان
مشکلات بیمه تکمیلی درمانی نیز یکی دیگر از محورهای این دیدار بود. نماینده کارگران توضیح داد که علی‌رغم افزایش قابل توجه هزینه حق بیمه فردی (از ۵۸۰ هزار تومان به یک میلیون و ۲۴۰ هزار تومان)، برخی از تعرفه‌های خدمات درمانی، نظیر دندانپزشکی و عینک طبی، کاهش یافته یا بدون تغییر باقی مانده‌اند. او خواستار اصلاح فوری و دست‌کم تناسب تعرفه‌ها با افزایش هزینه‌ها شد.
ابراز نارضایتی کارگران از عملکرد وزارت نفت
پس از پایان این جلسه، فعالان کارگری پالایشگاه آبادان با ابراز تأسف از تداوم بی‌تفاوتی و بی‌عملی مسئولان وزارت نفت در حوزه مدیریت منابع انسانی، رویکرد کنونی وزارت را به شدت ناعادلانه و نادرست توصیف کردند.
نظر شما