پادکست| خبر مهم برای نیروهای شرکتی؛ ثبت اطلاعات، شرط پرداخت حقوق

صفحه اقتصاد - رئیس سازمان اداری و استخدامی کشور اعلام کرده است که ثبت و تأیید اطلاعات نیروهای شرکتی، شرط پرداخت حقوق و مزایای آنها در نظام جدید پرداخت خواهد بود.

اما این طرح دقیقاً شامل چه کسانی می‌شود؟این الزام مربوط به دستگاه‌هایی است که پرداخت حقوق و مزایای کارکنان آنها از طریق سامانه مدیریت اطلاعات پرداخت کارکنان نظام اداری انجام می‌شود.

بر اساس این سازوکار، دستگاه‌های مشمول باید اطلاعات نیروهای شرکتی خود را در سامانه ثبت کنند. این اطلاعات پس از بررسی و تأیید، مبنای پرداخت حقوق و مزایای کارکنان قرار خواهد گرفت.

به بیان ساده‌تر، قرار است پرداخت حقوق نیروهای شرکتی از این پس بر اساس اطلاعات ثبت‌شده و تأییدشده در سامانه انجام شود.هدف از اجرای این طرح، ساماندهی اطلاعات نیروهای شرکتی، ایجاد شفافیت بیشتر و نظم‌بخشی به فرآیند پرداخت حقوق و مزایا عنوان شده است.

رئیس سازمان اداری و استخدامی پیش از این نیز از ورود به مرحله اجرایی خبر داده و بر ضرورت ثبت اطلاعات این کارکنان تأکید کرده بود.بنابراین، دستگاه‌های مشمول باید اطلاعات نیروهای شرکتی خود را در مهلت تعیین‌شده ثبت و تأیید کنند تا پرداخت حقوق و مزایا بر اساس اطلاعات ثبت‌شده انجام شود.

پس اگر نیروی شرکتی هستید، یک نکته را به خاطر داشته باشید:ثبت اطلاعات شما در سامانه و تأیید آن، بخش مهمی از فرآیند جدید پرداخت حقوق است.جزئیات بیشتر درباره نحوه ثبت اطلاعات و مهلت انجام این کار، باید از سوی دستگاه محل خدمت و مراجع رسمی اعلام شود.