هشدار فوری معاون سابق وزیر: سونامی معیشتی در راه است؛ نابودی آرزوی خانه دار شدن کارگران با این ۴ مانع

ارسلان مالکی، معاون سابق وزیر راه و شهرسازی، با هشداری تکان‌دهنده از تبدیل شدن بوروکراسی کُشنده اداری و قیمت‌های سرسام‌آور مسکن به یک بحران اجتماعی بزرگ خبر داد و گفت: تداوم این روند به یک سونامی معیشتی برای کارمندان و کارگران منجر خواهد شد. او ۴ راه‌کار فوری برای فرار از این بحران ارائه کرد: حذف بوروکراسی غیرضروری، ایجاد صندوق‌های پس‌انداز مشترک، واگذاری شفاف زمین‌های مازاد و استفاده از ابزارهای مالی نوین.

هشدار فوری معاون سابق وزیر: سونامی معیشتی در راه است؛ نابودی آرزوی خانه دار شدن کارگران با این ۴ مانع
صفحه اقتصاد -

معاون سابق وزیر راه و شهرسازی با بیان اینکه بوروکراسی زائد، سخت‌گیری در واگذاری زمین، الزام به تأمین آورده اولیه فراتر از توان اغلب کارکنان و کارگران و طولانی بودن روندهای اداری، مسیر خانه‌دار شدن را برای مردم دشوار و زمان‌بر کرده است، گفت: تداوم این روند، بدون مداخله جدی سیاست‌گذاران، به بحرانی فراگیر در حوزه معیشت کارمندان و کارگران منجر خواهد شد.

ارسلان مالکی، معاون سابق وزیر راه و شهرسازی در گفت و گو با ایلنا با اشاره به ضرورت ادامه ساخت مسکن کارگران اظهار داشت: مسکن، به عنوان یکی از اساسی‌ترین نیازهای خانوار، امروز به مهم‌ترین دغدغه کارکنان دستگاه‌های دولتی و بخش خصوصی تبدیل شده است. افزایش مداوم قیمت زمین و مسکن در برابر درآمد ثابت کارمندان و کارگران، موجب شده است تا فاصله میان توان خرید و هزینه تأمین سرپناه روزبه‌روز بیشتر شود. تداوم این روند، بدون مداخله جدی سیاست‌گذاران، به بحرانی فراگیر در حوزه معیشت کارمندان و کارگران منجر خواهد شد.

وی با بیان اینکه علاوه بر فشار ناشی از گرانی‌ها، موانع ساختاری موجود در نظام اداری و اجرایی کشور هم به این معضل دامن می‌زنند، تاکید کرد: بوروکراسی زائد، سخت‌گیری در واگذاری زمین، الزام به تأمین آورده اولیه فراتر از توان اغلب کارکنان و کارگران و طولانی بودن روندهای اداری، مسیر خانه‌دار شدن را برای مردم دشوار و زمان‌بر کرده است.

معاون سابق وزیر راه و شهرسازی گفت: این مسائل نه تنها به اتلاف منابع می‌انجامند، بلکه اعتماد مردم به طرح‌های حمایتی را تضعیف می‌کنند.

مالکی با اشاره به ضرورت حذف بروکراسی برای تامین مسکن کارگران و کارکنان، افزود: برای عبور از این وضعیت، اتخاذ رویکردی کارآمد و اصلاح سیاست‌های اجرایی ضروری است. حذف بوروکراسی‌های غیرضروری، ایجاد صندوق‌های پس‌انداز مسکن کارکنان و کارگران با حمایت دولت و کارفرما، واگذاری شفاف و عادلانه زمین‌های مازاد سازمانی و به‌کارگیری ابزارهای مالی نوین مانند اوراق رهنی، می‌تواند شرایط را به‌طور ملموس بهبود بخشد.

وی با بیان اینکه کارگران و کارکنان، سرمایه انسانی کشور و محور توسعه ملی هستند، اظهار داشت: پاسخگویی به نیاز بنیادین آنان در حوزه مسکن، صرفاً اقدامی حمایتی نیست؛ بلکه سرمایه‌گذاری بر ارتقای بهره‌وری، افزایش انگیزه شغلی و بهبود کیفیت خدمات عمومی است. به طور قطع توجه ویژه به این مطالبه، منجر به تقویت اعتماد اجتماعی و استحکام بنیان‌های اقتصادی کشور می‌شود.

پیشنهاد سردبیر

آیا این خبر مفید بود؟

نتیجه بر اساس رای موافق و رای مخالف

ما را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید :

نظر شما

  • علی

    یه راه کار مثل من: طلا را گرمی ۳و۵۰۰ فروختم ماشین فروختم ۶۴۰ میلیون وام گرفتم با وام های متفرقه ۲۵ میلیون وام میدم در آمدم متوسط ۳۴ میلیون دارند با ۵سر خانواده دیوانه میشم .دانشجو .کنکوری.کوچک.یک ساله طلا شده ۹ میلیون.سود
    مسکن ۲۲.۵ درصد جریمش۲۹ درصد۳۰ میلیون وام
    عقب افتاده.هر روز شماتت میکنن
    .۲۵۰ گرم طلا شده۲میلیارد...این یعنی رفاه این یعنی عدالت.اما به بعضی خانواده ها وام ۴درصد ۲۰ ساله
    می دند طرف ۳تا خانه داره شرکت .زده شوهرش کار پیدا کرده پسرش معاف شده .بدون اینکه لیسانس بگیره استخدام شده .یک ریال پول دانشگاه آزاد نداده.....

اخبار ویژه