آخرین اخبار بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی امروز سه شنبه ۲۵ آذر ماه ۱۴۰۴ + خبر مهم برای بازنشستگان
آخرین اخبار بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی امروز سه شنبه ۲۵ آذر ماه ۱۴۰۴ و خبر مهم برای بازنشستگان را در این مطلب بخوانید.
جزئیات آخرین اخبار بازنشستگان و مستمری بگیران تامین اجتماعی را در ادامه بخوانید.
فراخوان ملی تاریخ اجتماعی: سازمان تأمین اجتماعی از شما میخواهد
تاریخ ۷۲ ساله بزرگترین صندوق بازنشستگی کشور در گرو اسناد شماست.
سازمان تأمین اجتماعی، به عنوان نخستین و بزرگترین صندوق اجتماعی و بازنشستگی ایران، با انتشار اطلاعیهای رسمی از تمامی بیمهشدگان، بازنشستگان، کارفرمایان و عموم مردم دعوت کرده است تا در طرح جمعآوری اسناد تاریخی این سازمان مشارکت کنند. این فراخوان با هدف احیای بخشی از حافظه تاریخی و اجتماعی کشور و حفظ میراث ۷۲ ساله تأمین اجتماعی منتشر شده است.
بر اساس این اطلاعیه، مدارک، اسناد، صورتجلسهها، عکسها، دفترچههای قدیمی بیمه و بازنشستگی، فایلهای صوتی و هر گونه اثر مرتبط با فعالیتهای سازمان تأمین اجتماعی در طول هفت دهه گذشته، قابل ارسال به دبیرخانه این طرح است. این اسناد میتوانند بخشهای ناگفتهای از تاریخ کار و بیمه در ایران را روشن کنند.
متقاضیان برای مشارکت در این طرح و بارگذاری اسناد خود میتوانند به صفحه فراخوان در وبگاه مؤسسه آهنگ آتیه مراجعه نمایند. به شرکتکنندگان در این طرح به قید قرعه جوایزی اختصاص داده خواهد شد. این فرصت محدود، شانسی استثنایی برای همگام شدن با حرکتی ملی در جهت ثبت تاریخ اجتماعی ایران است.
در حاشیه این فراخوان، سازمان تأمین اجتماعی به پیشرفت مذاکرات بینالمللی خود نیز اشاره کرده است. در نشست ویدئوکنفرانسی سومین دور مذاکرات کارشناسی بین سازمان تأمین اجتماعی ایران و صندوق بیمه اجتماعی و بازنشستگی روسیه، که با حضور نمایندگان وزارتخانههای مرتبط دو کشور برگزار شد، مفاد مهمی از پیشنویس موافقتنامه دوجانبه مورد بررسی قرار گرفت.
رویکرد اصلی این موافقتنامه، تجمیع سوابق بیمهای و لحاظ کردن تاریخچه اتباع دو کشور نزد طرفهای متعاهد است تا حقوق بیمهشدگان در دریافت مزایای بلندمدت و کوتاهمدت به بهترین شکل حفظ شود. این گام مهم، منافع اتباع دو کشور را در پهنه بینالمللی تضمین خواهد کرد.
همچنین در داخـل کشور، سازمان تأمین اجتماعی بر تقویت حوزه رفاه کارکنان تأکید دارد. معاون توسعه مدیریت و منابع انسانی سازمان اعلام کرده که فصل نهم آییننامه استخدامی به طور کامل به تسهیلات رفاهی اختصاص یافته و حذف این امور اساساً موضوعیت ندارد. شورای رفاهی کارکنان با هدف ساماندهی و ارتقای همکاریها برای بهبود خدمات رفاهی تشکیل شده و تصمیمات مهمی در جلسات اخیر آن اتخاذ گردیده است.
از جمله این تصمیمات میتوان به بررسی سازوکار نظرسنجی از کارکنان درباره خدمات رفاهی، اخذ پیشنهادهای اصلاحی از مدیریتهای استانی، ارائه گزارش از وضعیت مراکز رفاهی و برنامهریزی برای تقویت شرکت رفاهگستر اشاره کرد. ارتقای کمی و کیفی خدمات رفاهی کارکنان در دستور کار جدی این شورا قرار دارد.
این سازمان با پیوند گذشته (جمعآوری اسناد تاریخی)، حال (توسعه رفاه کارکنان) و آینده (انعقاد قراردادهای بینالمللی)، تصویری پویا و مسئولیتپذیر از خود به نمایش گذاشته است. حال این سوال مطرح است: شما کجای این تاریخ ایستادهاید؟ آیا سندی در اختیار دارید که بخشی از این داستان ۷۲ ساله را روایت کند؟
نظر شما