مبلغ حقوق بیمه بیکاری سال ۱۴۰۴ اعلام شد | مبلغ حقوق بیمه بیکاری در سال ۱۴۰۴ چقدر است؟

مبلغ حقوق بیمه بیکاری سال ۱۴۰۴ طبق مصوبه شورای عالی کار، ۵۵ درصد متوسط حقوق بیمه‌شده است.

مبلغ حقوق بیمه بیکاری سال ۱۴۰۴ اعلام شد | مبلغ حقوق بیمه بیکاری در سال ۱۴۰۴ چقدر است؟
صفحه اقتصاد -

بر اساس مصوبه شورای عالی کار مبنی بر تعیین حداقل حقوق قانون کار ابلاغی طی بخشنامه مزد سال ۱۴۰۴ وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، مبلغ حقوق بیمه بیکاری سال ۱۴۰۴ مشخص شد.

گام‌های محاسبه حقوق بیمه بیکاری

  • مبلغ حقوق بیمه بیکاری معادل ۵۵% متوسط مزد یا حقوق و یا کارمزد بیمه شده می‌باشد.
  • به مقرری افراد متأهل یا‌ متکفل، تا حداکثر ۴ نفر از افراد تحت تکفل، و به ازاء هر یک از آنها به میزان ۱۰% حداقل دستمزد افزوده خواهد شد.
  • در نهایت مجموع دریافتی‌ بیمه بیکاری نباید از حداقل دستمزد کمتر، و از ۸۰% متوسط مزد یا حقوق بیمه شده بیشتر باشد.

با توجه به مراتب بالا، مادامی که حقوق بیمه بیکاری محاسبه شده برای فرد، کمتر از حداقل مزد اداره کار باشد، همان مبلغ حداقل مزد اداره کار به وی تعلق می‌گیرد. برای افرادی که مبلغ حقوق بیمه بیکاری برای آنها بیشتر از حداقل حقوق اداره کار است، سقف بیمه بیکاری، ۸۰ درصد مزد آنها می باشد.

مبنای متوسط مزد در محاسبه مبلغ بیمه بیکاری، برابر با جمع کل دریافتی بیمه شده (که بر اساس آن حق بیمه پرداخت شده) در آخرین ۹۰ روز قبل از شروع بیکاری، تقسیم بر روزهای کار می باشد.

حقوق بیمه بیکاری سال ۱۴۰۴ چقدر است؟

با توجه به آنچه گفته شد، مبلغ بیمه بیکاری برای افراد مجرد که حداقل حقوق اداره کار را دریافت می کنند، نباید از حداقل دستمزد ماهانه قانون کار کمتر باشد. بنابراین حداقل مبلغ حقوق بیمه بیکاری ۱۴۰۴، برای این افراد برابر است با  ۱۰۳,۹۰۹,۶۸۰  ریال می باشد.

مبلغ بیمه بیکاری افراد متاهل که مزد آنها برابر با حداقل حقوق اداره بوده است، نیز در سال ۱۴۰۴ برابر با  ۱۰۳,۹۰۹,۶۸۰  ریال می باشد. زیرا طبق ماده ۷ قانون بیمه بیکاری، مقرری بیمه بیکاری برابر است با ۵۵ درصد مزد به اضافه ۱۰ درصد حداقل مزد به ازای هریک از افراد تحت تکفل تا حداکثر ۴ نفر. از آنجایی که این مبلغ برای حداقلی بگیران کمتر از حداقل حقوق می شود،‌ بنابراین به همه حداقلی بگیران حداقل حقوق اداره کار تعلق می گیرد.

برای محاسبه دقیق مدت و مبلغ افزایش دستمزد در سال ۱۴۰۴ و به‌تبع مشخص کردن میزان حقوق بیمه بیکاری خود می‌توانید از فایل‌های اکسل زیر استفاده کنید:

  • اکسل محاسبه دستمزد سال ۱۴۰۴ به همراه فیش حقوقی
  • اکسل حقوق و دستمزد ۱۴۰۴ قانون کار

حداقل مبلغ بیمه بیکاری در سال ۱۴۰۳ مبلغ ۷۱،۶۶۱،۸۴۰ ریال بود. که برای این افراد و همه افرادی که در سال ۱۴۰۳ کمتر از  ۱۰۳,۹۰۹,۶۸۰  ریال دریافت می کردند، بیمه بیکاری در سال ۱۴۰۴ مبلغ  ۱۰۳,۹۰۹,۶۸۰  ریال خواهد بود. برای افرادی که بالاتر از این مبلغ  ۱۰۳,۹۰۹,۶۸۰  ریال در سال ۱۴۰۳ دریافت می کردند، افزایشی نخواهد بود و همان مقدار حقوق بیمه بیکاری قبلی را دریافت می کنند.

در سال جدید افزایش حقوق اداره کار، باعث افزایش حقوق بیمه بیکاری سال ۱۴۰۴ نیز می‌شود. بنابراین افزایش حقوق بیمه بیکاری از فروردین ماه ۱۴۰۴ اعمال می‌شود. در واقع افزایش حقوق بیمه بیکاری برای بیمه بیکاری فروردین ۱۴۰۴ واریزی اردیبهشت ۱۴۰۴ اعمال خواهد شد و برای بیمه بیکاری اسفند ۱۴۰۳ واریزی فروردین ۱۴۰۳ همان مبلغ سال ۱۴۰۳ پرداخت خواهد شد

متن ماده ۷ قانون بیمه بیکاری: مدت پرداخت مقرری بیمه بیکاری و میزان آن به شرح زیر است:

‌الف- جمع مدت پرداخت مقرری از زمان برخورداری از مزایای بیمه بیکاری اعم از دوره اجرای آزمایشی و یا دائمی آن برای مجردین حداکثر(۳۶) ماه و برای متأهلین یا متکلفین حداکثر (۵۰) ماه بر اساس سابقه کلی پرداخت حق بیمه و به شرح جدول ذیل می‌باشد:

‌سابقه پرداخت حق بیمه حداکثر مدت استفاده از مقرری جمعاً با احتساب دوره های قبلی

سابقه پرداخت حق بیمه برای مجردین برای متأهلین یا متکفلین
 
‌از ۶ ماه لغایت ۲۴ ماه ۶ ماه ۱۲ ماه
‌از ۲۵ ماه لغایت ۱۲۰ ماه ۱۲ ماه ۱۸ ماه
‌از ۱۲۱ ماه لغایت ۱۸۰ ماه ۱۸ ماه ۲۶ ماه
از ۱۸۱ ماه لغایت ۲۴۰ ماه ۲۶ ماه ۳۶ ماه
از ۲۴۱ ماه به بالا ۳۶ ماه ۵۰ ماه

‌ تبصره  – افراد مسن مشمول این قانون که دارای ۵۵ سال سن و بیشتر می‌باشند مادامی که مشغول به کار نشده‌اند می‌توانند تا رسیدن به سن‌بازنشستگی تحت پوشش بیمه بیکاری باقی بمانند.

ب – میزان مقرری روزانه بیمه شده بیکار معادل (۵۵%) متوسط مزد یا حقوق و یا کارمزد روزانه بیمه شده می‌باشد. به مقرری افراد متأهل یا‌متکفل، تا حداکثر (۴) نفر از افراد تحت تکفل به ازاء هر یک از آنها به میزان (۱۰%) حداقل دستمزد افزوده خواهد شد. در هر حال مجموع دریافتی‌مقرری‌بگیر نباید از حداقل دستمزد، کمتر و از (۸۰%) متوسط مزد یا حقوق وی بیشتر باشد.

ج – مقرری بیمه بیکاری از روز اول بیکاری قابل پرداخت است.

تبصره ۱  – متوسط مزد یا حقوق روزانه بیمه شده بیکار به منظور محاسبه مقرری بیمه بیکاری عبارت است از جمع کل دریافتی بیمه شده که به ‌مأخذ آن حق بیمه دریافت شده در آخرین (90) روز قبل از شروع بیکاری تقسیم بر روزهای کار و در مورد بیمه شدگانی که کارمزد دریافت می‌کنند آخرین مزد عبارت است از جمع کل دریافتی بیمه شده که به مأخذ آن حق بیمه دریافت شده در آخرین (90) روز قبل از شروع بیکاری تقسیم بر 90. در صورتی که بیمه شده کارمزد، ظرف 3 ماه مذکور مدتی از غرامت دستمزد استفاده نموده باشد متوسط مزدی که مبنای محاسبه غرامت دستمزد قرار گرفته به منزله دستمزد ایام بیکاری تلقی و در محاسبه منظور خواهد شد.

‌تبصره ۲  – افراد تحت موضوع این ماده عبارتند از:

  1. همسر (‌زن یا شوهر)
  2. فرزندان اناث مادام که ازدواج ننموده و فاقد حرفه و شغل باشند.
  3. فرزندان ذکور که سن آنان کمتر از هجده سال تمام باشد و یا منحصراً به تحصیل اشتغال داشته و یا طبق نظر پزشک معتمد سازمان تأمین‌اجتماعی، ازکارافتاده کلی باشند.
  4. پدر و مادر که سن پدر از (۶۰) سال متجاوز باشد و یا طبق نظر پزشک معتمد سازمان تأمین اجتماعی ازکارافتاده کلی باشند و در هر حال معاش‌آنان منحصراً توسط بیمه شده تأمین گردد.
  5. خواهر و برادر تحت تکفل در صورت داشتن شرایط مربوط به فرزندان اناث و ذکور، مذکور در بندهای (۲) و (۳) این تبصره.

‌تبصره ۳  – دریافت مقرری بیمه بیکاری مانع از دریافت مستمری جزئی نمی‌گردد.

‌تبصره ۴  – در صورت بیکاری زوجین فقط یکی از آنان (‌زن یا شوهر) محق به استفاده از افزایش مقرری به ازاء هر یک از فرزندان خواهد بود.

‌تبصره ۵  – بیمه شده بیکار و افراد تحت تکفل، در مدت دریافت مقرری بیمه بیکاری از خدمات درمانی موضوع بندهای “‌الف” و “ب” ماده (۳)‌قانون تأمین اجتماعی استفاده خواهند کرد.

‌تبصره ۶  – مقرری بیمه بیکاری مانند سایر مستمریهای تأمین اجتماعی از پرداخت هرگونه مالیات معاف خواهد بود.

پیشنهاد سردبیر

آیا این خبر مفید بود؟

نتیجه بر اساس رای موافق و رای مخالف

ما را در شبکه های اجتماعی دنبال کنید :

نظر شما

اخبار ویژه

آخرین اخبار